• Decisión empresarial de despedir y las clases de despido: disciplinario, objetivo, colectivo, y por fuerza mayor. La carta de despido.
• Actuación del trabajador ante un despido. Acto de conciliación y reclamación previa laboral. Procedimiento judicial. Plazos.
• Indemnizaciones legales. Salarios de tramitación. Finiquito.
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